11月25日下午，車海洋科技集團全體員工歡聚一堂，在紅八方產業創意園會議室順利召開了員工大會！
大會在主持人張超振奮人心的一曲《刀劍如夢》下拉開了帷幕，首先是車海洋2018年智能新產品發布會的總指揮、品宣部的周再忠經理為我們作發布會的精彩回顧與總結。本次發布會是車海洋史上最大型的一次活動，整個籌辦過程凝聚了會務組全員的心血與其他同事們的積極配合。周經理表示，這是一次全新的歷練，也是團隊成長的契機，更是對公司內部溝通協調的檢驗，可以說我們順利圓滿地完成了本次會務，也取得了非常成功的效果，這是值得肯定的。
但是，展望未來，隨著車海洋日新月異的變化與壯大，我們勢必迎來更大更震撼的會務組織任務，對于不夠細致的后勤工作、缺乏完整彩排的流程等不足之處，全體車海洋人仍需認真反思、主動改進，學習提升專業知識及技能，探討更多更好的活動展示方式，以便在下一次活動中每個人都能夠積極參與，承擔責任，發揮自己的一份力量，達到個人、部門與公司共同發展的高度。
隨后，招商中心負責人為我們作招商中心近期工作總結、現狀分析與計劃的報告。
招商中心負責人指出，縱觀2018年的招商中心業績，可以說年初迎來了開門紅，為“千城萬店”戰略規劃奠定了堅實基礎，這是全體車海洋人共同努力的成果。然而，夏季業績增速有所減緩，這一方面是有夏天天氣太熱、車主洗車頻率減少的外部原因；另一方面，從國慶假期走訪各個城市的加盟商站點來看，也有站點衛生環境、服務質量等內部原因所致，需要開拓新客源與維護老客戶兩手抓。
接著
招商中心負責人關于智能洗車站點的話題，運營中心方韜總監向大家介紹了運營部門的工作內容，讓全體車海洋人了解到運營工作的目的在于提升各站點的運營數據，進而提高加盟商的收入。方總闡述了接下來對加盟商進行運營督導與幫助的計劃，也和現場員工熱烈互動、募集了有效的活動形式，集思廣益解決加盟商站點運營的問題。
下一位是研發中心的朱斌總裁，他向全體員工匯報了2018年度的研發動態，這一年來，車海洋取得了CQC質量管理體系認證以及ISO900認證的好成績，還研發出新一代智能洗車機、智能汽服、游戲新零售機等多款智能新產品，產品質量不斷改善、產品技術不斷創新。但是，高歌前進的研發之路也有一些急需改善的問題，朱總表示2019年度他們將繼續升級改造、順利投產新發布的這些智能新產品，做好產品研發工作；此外，也將優化技術研發人才儲備，推動番禺生產基地的管理規范化建設。
同時，生產中心李云洲總監也針對現階段車海洋的質量、倉儲、物料和生產提出改善方案，建議設立車海洋改善機制，對員工進行正面激勵，樹正氣，定責任，以便形成更好的團隊文化。
緊跟著李總的建議方案，人事部張曉秋總監為全員公布并解讀了最新的員工職業操守準則，樹立全體車海洋人誠信守法的價值觀。除了準則的約束，公司的良好發展也離不開全員在崗位上的默默奉獻，優秀員工更是集體的榜樣與標桿，張總也為大家公布了2018年度車海洋優秀員工的評選方案及流程，本次共有14個獎項，獎金獎品豐富，激起了大家的熱議。
伴隨著大家的熱烈掌聲，車海洋執行董事鄢榮華上臺為大家專業解讀了當前不容樂觀的國內外經濟形勢以及嚴格的環保要求，使我們在為所獲成績感到滿意之時敲響警鐘，提醒自己時刻保持危機意識，以主人翁的心態去考慮車海洋的生存與發展。鄢總表示，開源節流之余，我們更需要全面提升產品質量和服務水平，質量是企業的生命和靈魂、服務是企業競爭中致勝的法寶，唯有精益求精方能處于行業領先之列。選擇了車海洋這份大事業，就讓我們不忘初心，一起堅持下去，為夢想窒息！
最后，車海洋董事長艾宗文為本次全體員工大會作總結發言。他滿懷感觸地為我們分享了徒步戈壁灘的故事，“若同行，必不負”，擲地有聲的諾言讓我們感動滿滿。全體車海洋人鄭重宣誓，在2018年最后的日子里集中力量、全力以赴，為實現車海洋更加輝煌的明天而努力奮斗！
